Integração
O elemento integração é o relacionamento interpessoal, uma associação ou conhecimento forte, profundo ou íntimo entre ou com outras pessoas 1. A integração se refere as condições de trabalho em equipes, colaboração e comunicação entre diferentes funções e departamentos. Tanto como equipes quanto a colaboração funcional 2. A integração leva as pessoas a ser mais ativas (proatividade), trabalhar em equipes, gerenciar melhor o seu e ao seu redor (autonomia) e ainda, a flexibilidade em funções e projetos, assim como nos orçamentos e criação de áreas funcionais (estrutura organizacional) 3.
1. Roffeei, S. H. M., Kamarulzaman, Y. & Yusop, F. D. Innovation Culture in Higher Learning Institutions: A Proposed Framework. Procedia - Soc. Behav. Sci. 219, 401–408 (2016).2. Alm, C. J. J. & Jönsson, E. Innovation Culture in Five Dimensions:Identifying Cultural Success Factors and Barriers for Innovation. (CHALMERS UNIVERSITY OF TECHNOL, 2014).3. Ahmed, P. K. Culture and climate for innovation. Eur. J. Innov. Manag. 1, 30–43 (1998).